Theo tin tức từ BitouchNews, Theo dữ liệu giám sát Arkham , nhóm MELANIA đã chuyển 1 triệu đô la giá trị token MELANIA từ nhóm thanh khoản Meteora sang một ví mới.Trước đó, nhóm đã bán MELANIA thông qua chức năng DCA của Jupiter và gửi SOL thu được vào sàn giao dịch MEXC . Sự chuyển giao này có thể báo trước những hoạt động tương tự.

Theo tin tức từ BitouchNews, Theo Cointelegraph , khi Bitcoin tăng, những người nắm giữ Bitcoin ngắn hạn (STH) đang quay trở lại thị trường, đánh dấu sự đổ vào của "vốn đầu cơ". Glassnode cho biết “vốn nóng”Bitcoin đang tăng nhanh chóng. Khi giá BTC dao động quanh mức cao nhất trong nhiều tháng, các nhà đầu tư mới đang đổ xô vào thị trường.Glassnode lưu ý rằng số lượng Bitcoin được chuyển trong tuần qua đã đạt mức cao nhất kể từ đầu tháng 2. Chỉ số này phản ánh hoạt động của những người nắm giữ ngắn hạn và là chỉ số tham chiếu để đo lường dòng vốn đầu cơ chảy vào thị trường.Chỉ riêng trong tuần qua, “vốn nóng” đã tăng hơn 90% lên gần 40 tỷ đô la. Kể từ mức thấp cục bộ vào cuối tháng 3, "vốn nóng" đã tăng tổng cộng 21,5 tỷ đô la Mỹ và "đợt tăng đột biến luân chuyển vốn" này làm nổi bật sự thay đổi trong tâm lý thị trường.

Theo tin tức từ BitouchNews, Binance Wallet đã trả lời câu hỏi của người dùng về sự thất bại của đợt bán token Alpha trên các nền tảng xã hội, nói rằng, "Do DEX cơ bản, tỷ lệ thất bại của token KMNO tương đối cao. Vấn đề này cần được DEX cơ bản giải quyết. Chúng tôi đã liên lạc với DEX cơ bản và bên kia đã xác nhận vấn đề. Chúng tôi sẽ tiếp tục theo dõi vấn đề này và tối ưu hóa nó trong tương lai."

Theo tin tức từ BitouchNews, Unto Labs, một công ty tiền điện tử do các cựu nhân viên Jump Crypto thành lập, đã hoàn tất khoản tài trợ 14,4 triệu đô la, theo tạp chí Fortune. Hoạt động tài trợ này được dẫn đầu bởi Framework Ventures và Electric Capital, đưa mức định giá của công ty lên tới 1,4 tỷ đô la.Heeger đang phát triển máy ảo của riêng mình, ThruVM, cho blockchain Unto theo kế hoạch, sẽ sử dụng kiến ​​trúc RISC-V. Unto Labs có kế hoạch sử dụng vòng gọi vốn này để mở rộng đội ngũ của mình, hy vọng tăng số lượng nhân viên từ 5 lên 10 người vào cuối năm.